Vacature



Waterschap Scheldestromen
Teamleider Handhaving

Middelburg
HBO, WO

Arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt maximaal € 4.552,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband en wordt bepaald aan de hand van opleiding, leeftijd en ervaring. Bovenop het salaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB). De vakantietoelage en eindejaarsuitkering zijn hierin verwerkt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw budget besteedt. Het waterschap heeft een uitstekend pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Als overheid zijn we aangesloten bij de pensioenorganisatie ABP en hebben we een collectief contract met diverse zorgverzekeraars. We werken met een beoordelingssysteem waarbij je functioneren gekoppeld is aan salarisverhoging.

Wat ga je doen

Ben jij klaar voor de Omgevingswet?
 
Teamleider Handhaving
Standplaats: Middelburg, 36 uur per week
 
Woon jij onder of boven NAP? Veel mensen vinden het vanzelfsprekend dat we in Nederland voor een groot deel onder de zeespiegel leven. Gelukkig vinden wij dat niet. Dag en nacht werken onze 500 medewerkers aan sterke dijken, veilige plattelandswegen en schoon en voldoende water. Jij binnenkort ook? Werken aan water is niet alleen nuttig maar ook leuk en nodig! En waar kun je dat beter doen dan in Zeeland? Welkom bij Scheldestromen!
 
Functieomschrijving
Als teamleider geef je leiding aan het team Handhaving en ben je samen verantwoordelijk voor het toezicht op de naleving van de Waterwet en de daarmee samenhangende regelgeving. Je bent medeverantwoordelijk voor het toezicht op de Keur watersysteem en de Keur wegenbeheer in het werkgebied van het waterschap. Daarnaast ontwikkel je beleid op dit gebied.

Taken

  • Je ontwikkelt en adviseert over het (handhavings-)beleid, het schrijven van beleidsnota’s en je levert een bijdrage aan de ontwikkeling van instrumenten en kengetallen.
  • Je draagt zorg voor het plannen, voorbereiden, controleren, en sanctioneren over de handhaving van de Waterwet, Keuren en andere gerelateerde regelgeving en meldingen.
  • Je ontwikkelt beleid en draagt zorg voor de uitvoering daarvan.
  • Je geeft leiding aan en bent verantwoordelijk voor (de ontwikkeling) en de resultaten van het team.
  • Je vertegenwoordigt de handhavingstaken bij andere overheden en in provinciale en landelijke overleggen, bij bestuurlijk gevoelige en complexe dossiers en bij calamiteiten. 
Vereiste kwalificaties

Functie-eisen

  • Afgeronde hbo-/wo-opleiding met (eventueel) een aanvullende managementopleiding.
  • Ervaring in leidinggeven is een pre.
  • Aantoonbare kennis van waterwetgeving of het overige omgevingsrecht.
  • Ervaring met beleidsontwikkeling en beschikt over een langetermijnvisie.
  • Besluitvaardig, goed in plannen, organiseren, monitoren en borgen.
  • Beschikt over bestuurlijke- en omgevingssensitiviteit.
  • Communicatief vaardig in woord en schrift. 
Extra informatie

Arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt maximaal € 4.552,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband en wordt bepaald aan de hand van opleiding, leeftijd en ervaring. Bovenop het salaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB). De vakantietoelage en eindejaarsuitkering zijn hierin verwerkt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw budget besteedt. Het waterschap heeft een uitstekend pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Als overheid zijn we aangesloten bij de pensioenorganisatie ABP en hebben we een collectief contract met diverse zorgverzekeraars. We werken met een beoordelingssysteem waarbij je functioneren gekoppeld is aan salarisverhoging.

Contactinfo
Voor meer informatie over de functie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met het afdelingshoofd Paul Boussen, telefoonnummer 088-2461389 of Edith Arens-Raas, telefoonnummer 088-2461294.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anneke Damming, personeelsadviseur. Zij is te bereiken via 06-53247892.

Meer informatie over onze organisatie vind je op www.scheldestromen.nl.


Sollicitatie
Je kunt tot en met 26 maart 2017 solliciteren via het online sollicitatieformulier.

Een assessment maakt deel uit van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.




Deel dit artikel:                   





Definitieve keuze voor herbouw Sluis II Wilhelminakanaal Tilburg
Nieuwsbericht
VolkerWessels reports setback for OpenIJ construction
Nieuwsbericht
BAM revises outlook following cost overrun at sea lock IJmuiden
Nieuwsbericht
Totale range zeespiegelstijging groter dan gedacht
Nieuwsbericht
Nederland herkozen in raad van internationale maritieme organisatie IMO
Nieuwsbericht
Smart Shipping Challenge: stap naar slimme en veilige binnenvaart
Nieuwsbericht
Terugblik Waterbouwdag 2017
Weblogposting
Veranderend zand: onderzoek naar invloed van mensen op strandecologie
Nieuwsbericht
Quickscan naar duurzaamheid in dijkversterkingsprojecten
Nieuwsbericht
Infra Relatiedagen 2018: Komt u ook op de vakbeurs waar de complete infrabranche samenkomt?
Weblogposting
Waterinnovatieprijs 2017 uitgereikt
Nieuwsbericht
Water in de Openbare Ruimte 2017: Dank voor de waardering!
Weblogposting
Eerste Watertrucks weldra op kleine waterwegen
Nieuwsbericht
Arcadis en Sweco in raamovereenkomst Sterke Lekdijk
Nieuwsbericht
Geotechniekdag 2017
Weblogposting
Start ontwikkeling NTA voor IFD-bouw beweegbare bruggen
Nieuwsbericht
Aangepaste aanbestedingsdocumenten voor Design & Construct-contracten
Nieuwsbericht
Steun op VN klimaattop voor nieuw in Nederland gevestigd klimaatcentrum
Nieuwsbericht
Eerste schop in de grond voor bouw Nieuwe Sluis Terneuzen
Nieuwsbericht
Viering hoogwaterveiligheid Grensmaas
Nieuwsbericht
RIONED vraagt Input voor ontwikkeling stresstest regenwater
Nieuwsbericht
Nominaties RIONEDinnovatieprijs 2018
Nieuwsbericht
Water in de Openbare Ruimte 2017: Oplossingen om uw stad 'waterproof' te maken
Weblogposting








[Banners]


[Top events]




[Andere events]